本书从多契约主体合作的视角研究了契约伦理行为互动对我国社会管理体制优化和创新的效果和作用，对契约伦理失范行为形成和扩散的原因及其相互影响机制进行了深度剖析；描述了社会管理体制现状与契约伦理困境，阐释了社会管理主体的道德哲学和伦理选择，探究了我国社会管理和公共服务领域内契约伦理行为的类型和表现形式，并结合相关案例为我国社会管理的契约伦理优化与体制创新提供了完善策略。