本书尝试将社会心理学归因理论应用于企业慈善责任领域，基于利益相关者认知视角探讨企业慈善捐赠的战略效果。围绕慈善捐赠的“善行”能否抑或在何种程度上为企业带来财务绩效的“善报”依赖于利益相关者对企业慈善动机真诚性的识别和评价这一核心理论构想，通过挖掘利益相关者主体认知过程，剖析影响捐赠与绩效关系的重要情境因素及其深层边界条件，以期更加深刻地理解企业慈善捐赠战略，推进慈善事业健康持续发展，助力共同富裕的实现。