本书选取浙北T市“一站式”纠纷调解实践现状调研的经验材料，以“一站式”纠纷调解机制为研究对象，从“一站式”纠纷调解的产生背景、具体分工、调解方法与规则等方面入手，客观呈现出“一站式”纠纷调解在矛盾纠纷化解中的具体实践。在此基础上，总结提炼出组织结构再造、运行与协作的具体内在机制和理论模型。结合“一站式”纠纷解决的优势与不足，从完善调解的“最后一公里”、构建“三治融合”的调解模式和发挥党建引领的积极作用等方面分析“一站式”纠纷调解的法治完善路径。