本书分为上下两篇。上篇为管理职能篇，第一章主要介绍了企业类型和管理者技能；第二章至第五章则围绕管理活动的四大职能(计划、组织、领导、控制)展开论述。下篇为管理实务篇，根据企业所从事的经济活动不同将所有企业分为3种类型，不同专业学生可以根据自己的专业选择相应模块进行学习，为将来所从事的职业奠定基础。